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Gestión de Personal

Una gestión eficaz del personal es clave para el éxito de cualquier organización. En esta sección encontrarás contenidos centrados en la planificación de plantillas, seguimiento del rendimiento, desarrollo del talento y comunicación interna. Desde SD Worx te ayudamos a poner a las personas en el centro, con herramientas y enfoques que impulsan el compromiso y la productividad.

Tipo de contenido
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Transparencia salarial: ¿qué significa para tí esta legislación de la UE?

Con esta nueva directiva, Europa pretende hacer frente a la discriminación salarial y, más concretamente, a la brecha salarial entre hombres y mujeres. Los Estados miembros, incluida España, tienen hasta 2026 para transponer la Directiva a su legislación nacional. ¿Su organización también necesita tener una política de compensación 100% justa y equitativa, qué tiene que ganar con esto y cómo procede? Te resumimos la pregunta. 

23/6/2025
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8 preguntas frecuentes sobre las ausencias en el trabajo

Las ausencias en el trabajo generan muchas dudas, tanto en las empresas como entre los propios empleados. Saber cómo actuar, qué dice la ley y qué derechos tiene cada parte es clave para una buena gestión de RR.HH.

A continuación, resolvemos 8 preguntas reales que suelen surgir en el día a día y que conviene tener bien claras.

23/6/2025
Gestion-equipos-internacionales-vs-locales
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Gestión de plantillas internacionales vs locales: principales desafíos

A medida que las empresas expanden su presencia global, la gestión de plantillas internacionales se convierte en un reto cada vez más complejo. Coordinarlas de forma eficaz, cumpliendo con las normativas locales y manteniendo la cohesión organizativa, exige nuevos enfoques.

23/5/2025
7-razones-mas-comunes
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Las 7 razones más comunes por las que los empleados deciden marcharse.

En un mercado laboral cada vez más competitivo, entender por qué los empleados deciden dejar una organización es fundamental para mejorar la retención de talento y fortalecer el compromiso.

6/5/2025
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Relaciones amorosas en el trabajo: ¿Cuál es el papel de RRHH?

Las relaciones amorosas en el trabajo son una realidad habitual en muchas organizaciones. Pasar largas jornadas laborales juntos, compartir objetivos y retos, genera una cercanía que en ocasiones traspasa el ámbito profesional.

6/5/2025
HR Trends 2025
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SD Worx identifica 5 tendencias clave en RR.HH. para 2025, con las personas y la IA como protagonistas

2025 será un año desafiante pero emocionante para RRHH, donde la IA, las demandas de la fuerza laboral y la sostenibilidad desempeñarán un papel cada vez más crítico. ¿Cómo equilibramos el potencial de la IA con las capacidades y fortalezas humanas? ¿Qué marcos garantizan un uso responsable de la IA? ¿Y cómo puede RR.HH. satisfacer las crecientes expectativas en medio de una fuerza laboral cada vez más reducida, sin dejar de trabajar para integrar la sostenibilidad en las prácticas principales? SD Worx, el proveedor líder europeo de soluciones de RRHH, analiza más de cerca cinco tendencias clave de RRHH para 2025.

28/11/2024
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Control horario: Cómo desentrañar el cálculo de nómina más complejo

Las plantillas actuales son cada vez más dinámicas. La gente trabaja a distintas horas, en distintos lugares y con horarios flexibles. En muchos sectores, la jornada de 9 a 6 se ha convertido en un modelo lejano. Esto hace mucho más difícil registrar las horas de trabajo, las horas extra, las vacaciones y las enfermedades. 

8/4/2024
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Registro del tiempo de trabajo: Finalmente concretado

La sentencia del Tribunal Supremo de 2022 causó sensación. Desde entonces, surge la pregunta: ¿En qué casos existen normas concretas sobre el registro del tiempo de trabajo? Te lo aclaramos.

8/4/2024
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5 mitos sobre el registro obligatorio del tiempo de trabajo

La sentencia del Tribunal Supremo sobre el registro del tiempo de trabajo sigue teniendo repercusiones. Muchas preguntas están abiertas y algunos rumores persisten. Te aclaramos cinco mitos sobre el registro del tiempo de trabajo.

8/4/2024
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Guía para el registro del tiempo de trabajo: Información acerca del control horario en la empresa española

El registro de las horas de trabajo desempeña un papel aún más importante en las empresas tras la sentencia del Tribunal Supremo de septiembre de 2022, tanto para empleadores como para empleados. En nuestra guía sobre el registro del tiempo de trabajo encontrarás la información más relevante.

8/4/2024